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制度建設(shè)再發(fā)力 管理提升再夯實(shí)时间:2024-04-10 作者:張杰【原创】 阅读 為深入推進(jìn)制度建設(shè),進(jìn)一步規(guī)范企業(yè)管理,夯實(shí)企業(yè)發(fā)展根基,助推公司安全環(huán)保穩(wěn)健發(fā)展,近期,公司多措并舉,全面開(kāi)展制度建設(shè)工作。 強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立以董事長(zhǎng)為組長(zhǎng)的制度建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,將制度建設(shè)工作納入年度重點(diǎn)工作,以各部門(mén)、分廠負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,廣泛動(dòng)員公司全員參與。制定《2024年制度建設(shè)實(shí)施方案》,統(tǒng)籌安排,周密部署,科學(xué)推進(jìn)制度建設(shè)工作。 規(guī)范制度建設(shè)。4月7日,企業(yè)管理部對(duì)《制度建設(shè)管理辦法》修訂的規(guī)章制度名稱(chēng)、內(nèi)容、年度計(jì)劃、制定、宣貫、廢止等各項(xiàng)內(nèi)容進(jìn)行了宣貫,《制度建設(shè)管理辦法》的修訂進(jìn)一步規(guī)范了制度制定流程和審議程序,將制度評(píng)估工作與制度年度計(jì)劃結(jié)合起來(lái),形成長(zhǎng)效機(jī)制,推動(dòng)制度建設(shè)工作走深走實(shí)。 推進(jìn)制度更新。要求重點(diǎn)對(duì)現(xiàn)有的規(guī)章制度進(jìn)行集中清理,同步開(kāi)展制度“立改釋廢”工作,從梳理制度清單著手,進(jìn)行制度評(píng)價(jià)、編制制度更新計(jì)劃,按照“管用、實(shí)用、有效”的原則,與時(shí)俱進(jìn),扎實(shí)有序,更新完善制度體系。 嚴(yán)格考核督促。企業(yè)管理部將對(duì)各部門(mén)制度修訂工作和制度執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,并對(duì)全年完成情況進(jìn)行分析,對(duì)執(zhí)行不到位、完成效果不理想的單位,在公司范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng)并嚴(yán)格考核,保證制度建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)真正落到實(shí)處。 |