2021年，技術(shù)部以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，全面聚焦黨建引領(lǐng)安全生產(chǎn)提質(zhì)工作要求，著力抓好工藝安全、能源管理、技術(shù)成果等重點工作，不斷保安全、降能耗、增效益，為公司轉(zhuǎn)型升級奠定堅實基礎(chǔ)。

強化黨建引領(lǐng)，賦能安全生產(chǎn)新起點。技術(shù)部以學(xué)習(xí)《杜邦安全管理》為契機，把工藝安全作為安全生產(chǎn)管理提質(zhì)切入點，組織完成了燒堿和PVC“兩重點一重大”生產(chǎn)裝置的危險與可操作性分析（HAZOP），重點技改項目“兩重點一重大”生產(chǎn)裝置增設(shè)安全儀表系統(tǒng)（SIS）”實施完成并投用，實現(xiàn)了在超越極限安全時將工藝、設(shè)備轉(zhuǎn)至安全狀態(tài)的功能，保障裝置的平穩(wěn)運行，進一步提升了對“兩重點一重大”生產(chǎn)裝置的風(fēng)險管控能力，實現(xiàn)本質(zhì)安全；編制公司主副產(chǎn)品、原輔材料安全技術(shù)說明書和安全標(biāo)簽，為公司危險化學(xué)品提供管理依據(jù)，助力安全生產(chǎn)步入新起點。

強化黨建引領(lǐng)，賦能工藝技術(shù)基礎(chǔ)新臺階。為規(guī)范強化工藝技術(shù)基礎(chǔ)管理工作，先后制定了《低壓蒸汽使用管理辦法》《變更管理辦法》等6項制度，實施變更114項，組織900余人次，為期6個月，完成了全公司49個工序操作規(guī)程編制工作，進一步夯實了工藝技術(shù)基礎(chǔ)管理工作；同時采取走出去、請進來相結(jié)合的方式，開展工藝基礎(chǔ)知識培訓(xùn)和生產(chǎn)技術(shù)例會，全方位提升工藝安全水平。

強化黨建引領(lǐng)，賦能能源管理新突破。為積極落實國家能耗“雙控”政策，進一步規(guī)范公司能源管理工作，技術(shù)部組織能源管理基礎(chǔ)知識培訓(xùn)、參加中國節(jié)能協(xié)會能源管理師取證培訓(xùn)、開展節(jié)能宣傳周等系列活動，各部門、分廠能源管理員均獲得能源管理標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)審員證書并持證上崗，公司8人取得能源管理師證書。建立能耗在線監(jiān)測系統(tǒng)，實現(xiàn)省、市平臺數(shù)據(jù)實時上傳，完成能源審計工作和節(jié)能診斷工作，積極協(xié)調(diào)公司用能權(quán)及配額，建立能源管理體系并首次取得能源管理體系證書，榮獲國家級“綠色工廠”“十三五”石化行業(yè)節(jié)能先進單位和“2020年度水效領(lǐng)跑者標(biāo)桿企業(yè)”稱號。

強化黨建引領(lǐng)，賦能資源管理新局面。認(rèn)真貫徹落實習(xí)近平總書記“綠水青山就是金山銀山”的重要理念，技術(shù)部在礦產(chǎn)資源管理方面完成了《2020年礦山儲量年報》編制上報工作、開展礦山地質(zhì)環(huán)境治理及復(fù)墾工作、并積極創(chuàng)建綠色礦山，通過前期與政府部門的積極溝通協(xié)調(diào)，順利通過了礦山地質(zhì)環(huán)境治理及復(fù)墾工作驗收，可取回計提基金47萬元；在水資源管理方面完成了取用水許可延續(xù)，開展了水平衡測試和節(jié)水方案編制工作，通過加強資源管理，主動承擔(dān)資源管理義務(wù)和社會責(zé)任，受到了政府部門和社會的高度贊揚，為公司在資源緊張和倒逼機制中開拓了新局面。

強化黨建引領(lǐng)，賦能科技成果新飛躍。為保護公司科技成果，技術(shù)部加大對專利申報宣傳培訓(xùn)力度，消除員工對專利申請的神秘感，通過將專利申請與發(fā)明人晉升職稱掛鉤，不斷激發(fā)全員申請專利的積極性和主動性。2021年，挖掘出需申報專利40項，通過查新、審核，最終形成29項專利，其中包括2項發(fā)明專利，使公司科技成果的質(zhì)量和數(shù)量產(chǎn)生新飛躍。

進入2022年，技術(shù)部將繼續(xù)按照“黨建引領(lǐng)安全生產(chǎn)提質(zhì)”的工作思路，以規(guī)范強化技術(shù)基礎(chǔ)管理、降低能源消耗、優(yōu)化資源管理為主線，實現(xiàn)公司本質(zhì)安全和降本增效；同時，倍加珍惜當(dāng)前良好的安全生產(chǎn)局面和提質(zhì)增效成果，在新的一年聚力新征程、展現(xiàn)新作為。