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公司完成第三屆非化工相關(guān)專業(yè)員工培訓(xùn)及考核獎(jiǎng)懲工作时间:2012-12-08 作者:adm【原创】 阅读 系統(tǒng)性、本質(zhì)化加強(qiáng)學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè),培養(yǎng)一專多能的知識(shí)型員工,提高員工整體綜合素質(zhì)和工作效能,提高企業(yè)創(chuàng)新和應(yīng)變能力,是企業(yè)提高競(jìng)爭(zhēng)力的重要戰(zhàn)略性手段。長(zhǎng)期以來,公司按照集約化經(jīng)營(yíng)和精細(xì)化管理的思路,實(shí)施長(zhǎng)效培訓(xùn)雙向考核激勵(lì)機(jī)制,加大員工崗位學(xué)習(xí)和新員工上崗培訓(xùn)考核、管理力度,為提升公司市場(chǎng)適應(yīng)和參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的能力,保持競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)奠定了良好的基礎(chǔ)。 近日,公司根據(jù)培訓(xùn)雙向激勵(lì)機(jī)制工作要求,為進(jìn)一步鼓勵(lì)先進(jìn),鞭策落后,調(diào)動(dòng)員工學(xué)習(xí)積極性,進(jìn)行了培訓(xùn)考核獎(jiǎng)懲。 |